【勉強会参加】UXチームの育て方・組織へのUXの広げ方 〜UXを社内に浸透させる方法をテーマに座談会します〜
メモ
- UX は、入れるなら全部入れないといけない
- 一部署だけではなく、会社全体で入れる
- 間違ったやり方をするくらいなら、外部の人を入れて正しくやって、そこで社内の経験値を蓄積する
- 正論で押さない。感情は武器。
- 定量的ではなく定性的。アンケート設計を間違えない
- 顧客を間違えない。ペルソナ分析は大切
- UX ではなく、問題解決。困っていることは何か。雇い主をどうやったら出世させることができるのか
